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Blog / 25 juillet 2012
Note d’informations du 23 juillet 2012 MEM SI : Plaidoyer pour un véritable service social en entreprise : Focus sur une profession méconnue mais indispensable Alors que les risques psychosociaux se multiplient et que le malaise au travail se fait palpable, il est temps de se pencher sur une profession et un service méconnus : le […]
Lire la suiteBlog / 29 février 2012
Dernièrement, j’ai été contactée par une salariée pour une question de divorce apparemment une question administrative basique… Au fil de l’entretien que nous menons systématiquement à 360 °, car une première demande en cache toujours une autre et souvent la vraie, elle commence à m’exposer son état physique, ses douleurs dans l’épaule qui ne se […]
Lire la suiteSocial Work / 26 septembre 2011
« Les établissements qui occupent d’une façon habituelle 250 salariés au moins sont tenus d’organiser des services sociaux » voici l’extrait du Code du travail ART R.250-1 en vigueur depuis le 1er mai 2008…. http://le…
Lire la suiteVous avez des questions ou des projets en tête ? N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus ! Nous sommes là pour vous aider.
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